Waarderingsinitiatieven

Speelcafé’s

Gezien bij: De Aanstokerij

Soort jeugdwerking:

De Aanstokerij is een informatie- participatie organisatie die inzet op vorming via interactieve en innovatieve spelvormen. Hun vrijwilligers zijn spelontwikkelaars en vorminggevers die de ontwikkelde bordspelen gaan begeleiden bij externe organisaties. Ze werken hiervoor met een klein team enthousiaste vrijwilligers.

Wat:

Speelcafé’s zijn informele gezellige momenten waar vrijwilligers samenkomen om nieuwe spelletjes uit te proberen en hun spelvaardigheden te oefenen. Ze krijgen een drankje en een hapje, worden gewaardeerd en testen meteen de nieuwe producten die De Aanstokerij produceert.

Eten na vergaderingen

Gezien bij: KSA

Soort jeugdwerking:

KSA is een jeugdbeweging die activiteiten organiseert voor kinderen en jongeren, waarbij vrijwilligers een cruciale rol spelen. Als grote jeugdbeweging, heeft de KSA een uitgebreide vrijwilligersstructuur met lokale werkingen die volledig vrijwillig draaien.

Wat:

De KSA voorziet bij elke vergadering een maaltijd voor de vrijwilligers, die ook vanuit de KSA voor hen wordt betaald. Na of tijdens de vergadering eten ze dan gezellig samen. Samen eten draagt bij aan waardering omdat het een sociaal en gelijkwaardig moment creëert waarin vrijwilligers zich verbonden voelen met de organisatie en elkaar. Gratis eten blijft ook gewoon werken als een fijne, laagdrempelige waarderingsactie.

Gratis interne en externe vormingen

Gezien bij: De Aanstokerij

Soort jeugdwerking:

De Aanstokerij is een informatie- participatie organisatie die inzet op vorming via interactieve en innovatieve spelvormen. Hun vrijwilligers zijn spelontwikkelaars en vorminggevers die de ontwikkelde bordspelen gaan begeleiden bij externe organisaties. Ze werken hiervoor met een kleiner team aan enthousiaste vrijwilligers.

Wat:

De Aanstokerij biedt zowel interne als externe vormingen aan  hun vrijwilligers aan, die dan door de organisatie betaald worden. Het is een moment waarop vrijwilligers hun vaardigheden kunnen aanscherpen en nieuwe zaken kunnen bijleren. Het laat zien dat de organisatie investeert in de ontwikkeling van haar vrijwilligers. Het geeft een signaal van erkenning: “Jouw inzet is belangrijk, en wij willen jou laten groeien.” Het versterkt hun competenties, geeft een gevoel van autonomie en een gevoel van verbondenheid.

Tumult- weekend

Gezien bij: Tumult

Soort jeugdwerking:

Tumult is een landelijk erkende organisatie die via vrijetijdsactiviteiten & vorming werkt aan een samenleving waar jongeren geen uitsluiting moeten ondervinden. Ze organiseren kampen, cursussen etc. voor kinderen en jongeren uit een maatschappelijke kwetsbare context zoals jongeren met een vluchtverhaal.

Wat:

Jaarlijks organiseert Tumult een grote bedankingsactiviteit voor hun vrijwilligers. Ze vertrekken bij dit event vanuit volgende doelstellingen:

-          Vrijwilligers hebben een leuke tijd

-          Vrijwilligers voelen zich gewaardeerd

-          Ontmoeting met elkaar, bestuur en medewerkers

-          Kans om feedback te geven over de werking en activiteiten

-          Vrijwilligers worden geïnspireerd

Op vrijdagavond zetten ze in op kennismaking, afspraken en teambuilding. Dat is belangrijk aangezien ze met allé vrijwilligers van Tumult samen komen, over alle deelwerkingen heen. Zaterdagvoormiddag zijn er keuzesessies, zoals voetbal, koffieklets, creatieve tassen schilderen en vorming mentaal welzijn. In de namiddag inspireren ze hen met een groots spel waarna een bedankingsspeech volgt. Afsluiten doen ze met een muziekquiz, karaoke en dansfeest.

Unieke bedankingen organiseren op basis van de vraag van de deelnemers

Gezien bij: Bazart

Soort jeugdwerking:

Bazart is een kunstjeugdbeweging die speelt met kunst & cultuur. Ze zijn één van onze jongste jeugdbewegingen maar zijn reeds in verschillende steden actief. Zij werken met lokale werkingen die volledig vrijwillig draaien.

Wat:

Bazart geeft aan dat een zuivere sociale of educatieve activiteit (een ontmoeting met een feestje en een vorming) vaak niet meer voldoende is om jongeren te motiveren. Daarom zoeken ze ook aanvullende win-wins waarbij het eigenaarschap van de vrijwilligers het belangrijkste is. Dat betekent dat Bazart steeds als facilitator inspringt voor projecten die hun vrijwilligers willen doen in samenwerking met cultuurinstellingen. Ze helpen ook met het faciliteren en zoeken naar subsidies voor grotere projecten, events, expo’s, etc die mooi op het C.V. staan van hun vrijwilligers. Hiernaast faciliteren ze unieke momenten zoals: een groot spel organiseren in het museum, eens achter de schermen gaan kijken bij een theaterhuis en sterke contacten leggen met lokale creatives en kunstenaars. BAMM als geheel (Bazart, Amusee-vous, Mooss & Mastiek) ondersteunen elkaar, zo krijgen Bazart jongeren de kans om Mooss workshops gratis te testen en omgekeerd.